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元旦情深系海外慰问暖心聚力量｜徐立视频连线慰问海外一线干部员工

来源：编辑：发布时间：2026年01月02日

　　2026年1月1日，元旦佳节之际，公司党委书记、董事长徐立通过视频连线，向分布在6个国家、4个境外子分公司、15个海外项目的300余名管理人员、4000余名一线建设者送上新年祝福，传递深切关怀。工会主席魏玉成主持连线，印尼OBI岛、越南河静、斯里兰卡科伦坡、西非矿山等一批共建“一带一路” 重点项目的项目部同步在线。

　　连线伊始，徐立代表公司向坚守海外的全体干部员工及其家属送上新年祝福，对他们的艰辛付出表示感谢。在听取各海外机构关于生产经营、安全管理、节日值守及员工工作生活情况的汇报后，他对海外项目稳步推进的良好态势给予肯定，高度赞扬全体海外员工不畏艰辛、圆满履约的担当精神。他指出，正是大家的拼搏奉献，为公司赢得了良好声誉，也为海外业务发展奠定了坚实基础。

　　徐立向大家介绍了公司年度发展情况、“十五五”规划目标思路及海外业务板块发展定位，并强调，公司海外业务要主动融入中国五矿“国内 + 海外”双轮驱动的资源布局战略。过去一年，公司紧跟上级部署重构“1231”业务体系，将海外业务列为核心板块，同步优化形成“127111”组织架构，彰显做强做优做大海外业务的坚定决心。如今，海外业务已成为公司发展的重要增长极，2026 年公司将持续响应中国五矿、中国中冶关于强化核心专业力量出海的要求，全力拓展海外市场。

　　结合中国五矿、中国中冶海外工作要求，徐立对近期海外工作安排和后续海外业务发展提出嘱托与希望：一是叮嘱各海外机构负责人将公司关怀传递至每一位海外员工，在元旦、春节与海外节日交织期间，悉心照料员工生活；公司要加大对海外员工及其家属的关心慰问，让大家切实感受“五矿大家庭”的温暖。二是叮嘱各海外机构加强节日期间安全生产与出行安全管理，严格落实安全责任，确保在岗员工安心值守、返乡员工平安返程。三是希望各海外项目部以标杆标准严格要求自身，强化沟通交流、相互借鉴学习，在项目履约、节点创效、人才培养上再创佳绩，着力打造高素质国际化专业团队。四是希望海外全体员工秉承“现场循环市场”理念，深化属地化经营，深耕重点市场，争取市场拓展更多突破，持续探索海外扎根发展之路。五是坚守初心使命，深化清廉项目建设，筑牢境外合规经营防线，彰显良好企业形象。